バイオグラフ(WEB面接ツール)の導入事例・利用企業

バイオグラフの導入企業

導入企業例：DCMホールディングス, Katsuiku Academy, SGフィルダー, アートバンライン, いすゞ自動車, ジャペル, ドトールコーヒー, はなまる, ベルシステム24, まいばすけっと, マックスサポート, やまや, ルビー, ローム浜松, ロフティー, 京成タクシーホールディングス, 共同カイテック, 日本カーボン, 第一興商, 鎌倉パスタ, 電通アドギア

バイオグラフ(WEB面接ツール)とは？導入がおすすめの企業とメリット・デメリット

バイオグラフとは、パソコンの画面で面接をすることができるツールです。面接を実施する際には、企業側も日程や場所を調整していかなければなりません。繁忙期になると、なかなかスケジュールが合わないこともあり、応募者1人1人に面接をすることができなくなってしまいます。その場合は、書類選考によって面接を受けられる人数を絞らなければなりません。書類選考で落とさないようにするためにも、なるべく多くの応募者を面接できるように配慮していくことが必要です。バイオグラフは、このような課題を解決するために欠かせないツールとなります。

バイオグラフのメリットとして挙げられるのは、スケジュール管理が簡単にできるということです。バイオグラフには、カレンダー機能が搭載されていて、応募者ごとの日程を細かく確認することができます。メールで面接日程を通知する機能もあるので、当日に面接を忘れてしまうのを防ぐ役割も果たします。加えて、バイオグラフを利用する場合には、応募者はアカウントを登録する必要がありません。応募者は個人のアカウントを企業側に教える必要がないので、気兼ねなく面接に臨むことが可能です。また、応募者側の手続きに関する手間を省くこともできるので、日程調整や面接対応をスムーズに進められます。

バイオグラフのデメリットとして言われているのが、通信が途切れる場合もあるということです。通信環境があまり良くないところで面接をすると、時に面接の途中で通信が切れてしまうという評判もあります。オンラインによる面接は、ある程度の環境整備は必要となりますのでその点は十分な対策が必要でしょう。面接中どうしても接続が難しい場合は、別日での調整を考えるという手もあります。

バイオグラフの導入がおすすめな企業

・面接の日程を調整することが難しい企業
・オンラインに対応することができる企業
・一度にたくさんの応募者を面接しなければならない企業

バイオグラフの導入をおすすめしない企業

・オンラインに対応することが難しい企業
・オンラインに頼らなくとも面接の日程が調整できる企業
・応募者の人数が毎年少ない企業

バイオグラフ(WEB面接ツール)の導入企業

Katsuiku Academy、ドトールコーヒー、アートバンライン、SGフィルダー、日本カーボン、はなまる、第一興商、いすゞ自動車、ローム浜松、京成タクシーホールディングス、ジャペル、まいばすけっと、やまや、電通アドギア、DCMホールディングス、鎌倉パスタ、ベルシステム24、マックスサポート、ロフティー、ルビー、共同カイテック

バイオグラフ(WEB面接ツール)を導入するには？運営企業とサービス詳細

バイオグラフを導入するには、まず株式会社マージナルのホームページにアクセスします。すると、トップページに新規登録へのボタンがあるのでクリックをしましょう。FacebookやTwitterを使った登録方法もありますが、SNSアカウントを使わない場合はメールアドレスで登録をします。必要事項を入力したら、利用規約を熟読して確定ボタンを押します。確認メールが届いたら、登録手続きの完了です。登録したメールアドレスとパスワードを使ってログインをすれば、Web面接に必要な準備を進めることができるようになります。

料金プランは、面接予約制限が月5回までであれば、無料トライアルに登録することができます。ただし、無料トライアルでは、最低限の機能しか備わっていません。ある程度の機能を使うのであれば、有料プランに切り替えなければなりません。まず、1番お手軽なプランがミニマムになります。こちらは月10、000円で録画機能などを使うことが可能です。カレンダー機能を使いたいのであれば、月30、000円のスタンダードに移ります。面接回数をより増やしていきたい場合には、月50、000円のプラチナを登録すると良いでしょう。（料金は2020年12月5日時点）

バイオグラフと比較されるツールが、同じWeb面接が行えるインタビューメーカーです。インタビューメーカの場合は、接続が非常に安定していることが強みと言えます。バイオグラフは、接続の安定性に関してはインタビューメーカーにやや劣るところはありますが、その分お手軽に応募者が面接に臨める状況を作ることができます。インタビューメーカーの場合は、応募者もアカウントを作らなければなりません。そのため、応募者にとってはバイオグラフがお手軽に感じる方も多いです。受験者の目線からの利便性も考慮して面接日程等を調整したいのであれば、バイオグラフを選択すると良いでしょう。

バイオグラフの導入企業

DCMホールディングス, Katsuiku Academy, SGフィルダー, アートバンライン, いすゞ自動車, ジャペル, ドトールコーヒー, はなまる, ベルシステム24, まいばすけっと, マックスサポート, やまや, ルビー, ローム浜松, ロフティー, 京成タクシーホールディングス, 共同カイテック, 日本カーボン, 第一興商, 鎌倉パスタ, 電通アドギア

バイオグラフの運営企業･サービス詳細

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